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領導者的九個C

領導者的九個C

●好奇心(CURIOSITY):
領導人必須聆聽身邊除了「是,長官」那群人以外的民意。

他必須大量閱讀,因為這世界是個複雜的大地方。


●創意(CREATIVE):
願意出奇招,嘗試不同的東西。

領導人就是管理改變──無論你是領導一家公司或一個國家。世事多變,你要有創意,適應環境。


●溝通力(COMMUNICATE):
不是耍嘴皮子或丟出一堆口號,我說的是面對現實講真話。

他們把多半時間用來說服人民,「事情沒有看起來那麼糟」。即使痛苦萬分,溝通必須從說實話開始。


●品格(CHARACTER):
懂得是非之別,有膽子做對的事。

亞伯拉罕‧林肯說過,「如果你要測試一個人的品格,就給他權力。」

有品格的領導人,不會要求任何士兵為了失敗的政策去死。


●勇氣(COURAGE):
我是說要有LP(即使女性領袖也一樣)。

虛張聲勢不是勇氣,撂狠話也不是勇氣。勇氣是願意坐到談判桌上開始協商。明知會喪失選票也要堅守立場。


●信念(CONVICTION):
胸中有一把火,你要有熱情,你要真心願意做一些事。


●領袖魅力(CHARISMA):
我說的不是愛作秀。

領袖魅力是讓人想要追隨你的特質,是啟發別人的能力。

人們追隨領袖是因為信任他,這就是我對領袖魅力的定義。


●能力(COMPETENT):
好像廢話,不是嗎?你必須知道自己在幹什麼。

更重要的是,你身邊的人也要知道他們在幹什麼。


●常識(COMMON SENSE):
沒有常識,就不能當領導人。

我想咱們的現任總統偶爾也該來現實世界看一看。


●最重要的C是危機(CRISIS) :
領袖不是天生,而是後天培養的。

領導力是在危機的時刻淬鍊而來。

把腳翹在辦公桌上大談理論,或是從未上過戰場,卻把別人家的小孩送去打仗很容易。

但是當你的世界岌岌可危,領導又是另一回事了。

原文作者:LEE IACOCCA、WITH CATHERINE WHITNEY
譯者:李建興
出版社:高寶

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